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浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬第一醫(yī)院2026年公開(kāi)招聘人員公告（第二批）

根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》規(guī)定，浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬第一醫(yī)院（浙江省第一醫(yī)院）擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、單位簡(jiǎn)介

浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬第一醫(yī)院（浙江省第一醫(yī)院）建院于1947年，是浙江大學(xué)創(chuàng)建的首家附屬醫(yī)院，秉持“嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)”的精神內(nèi)核，以綜合實(shí)力雄厚、醫(yī)療質(zhì)量過(guò)硬、學(xué)科特色鮮明享譽(yù)海內(nèi)外?？傉嫉孛娣e519.3畝，開(kāi)放床位逾5000張，職工逾萬(wàn)人，擁有一支中國(guó)工程院院士、國(guó)家杰青等高層次人才領(lǐng)銜的頂尖臨床科研人才隊(duì)伍。

醫(yī)院穩(wěn)居公立醫(yī)院“國(guó)家第一方陣”，是國(guó)家醫(yī)學(xué)中心首批輔導(dǎo)類(lèi)創(chuàng)建單位，全國(guó)公立醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展試點(diǎn)單位。三級(jí)公立綜合醫(yī)院中連續(xù)7年位列A++等級(jí)，全國(guó)前1%；中國(guó)醫(yī)院科技量值排行榜位居全國(guó)第6，8大專(zhuān)科進(jìn)入全國(guó)前10，傳染病學(xué)、消化病學(xué)雙雙名列全國(guó)第1，五年總科技量值排名全國(guó)第5。

二、招聘崗位、條件及待遇

（一）需求計(jì)劃

黨政綜合辦公室行政管理人員2名。

（二）招聘對(duì)象

招聘對(duì)象范圍不限，凡符合崗位報(bào)名條件者均可應(yīng)聘。

對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生和留學(xué)歸國(guó)人員取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)（含學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)）的時(shí)限要求為2026年12月31日前。

（三）資格條件

1.遵紀(jì)守法，品行端正，愿意履行事業(yè)單位人員的義務(wù)；

2.具備適應(yīng)崗位要求的身心條件；

3.年齡在38周歲以下；

4.具備博士研究生及以上學(xué)歷，取得相應(yīng)學(xué)位，要求馬克思主義理論、哲學(xué)等人文社科類(lèi)專(zhuān)業(yè)；

5.中共黨員（含預(yù)備），政治素質(zhì)好，品行端正，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力；

6.以醫(yī)院發(fā)展目標(biāo)為引領(lǐng)，嚴(yán)格自我要求，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和創(chuàng)新精神，大局觀(guān)強(qiáng)，組織紀(jì)律性強(qiáng)；

7.有較強(qiáng)的文字能力、組織策劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力；

8.要求英語(yǔ)六級(jí)≥425或雅思≥6或托?！?5；

9.有工作經(jīng)歷者要求既往無(wú)重大工作失誤或差錯(cuò)，無(wú)黨風(fēng)廉政、意識(shí)形態(tài)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)問(wèn)題；

10.與崗位之間不存在按規(guī)定應(yīng)當(dāng)規(guī)避的情形；

11.能在崗位用人時(shí)限內(nèi)及時(shí)入職；

12.具備崗位所需要的其他條件。

為方便資格審查，招聘崗位表中的年齡條件，如“年齡上限38周歲”，專(zhuān)指1987年1月1日以后出生者，其它依此類(lèi)推，不特指確切年齡。

（四）崗位待遇

招聘崗位性質(zhì)為事業(yè)單位報(bào)備員額內(nèi)用人，實(shí)行聘用制管理。受聘人員享受?chē)?guó)家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)工資福利待遇。

三、招聘程序與辦法

（一）報(bào)名和資格初審

1、網(wǎng)上報(bào)名

（1）截止日期

2026年6月11日（周四）24時(shí)。

（2）報(bào)名方式

請(qǐng)登錄浙一招聘系統(tǒng)（http://rlzyb.zy91.com/）填寫(xiě)個(gè)人信息、申報(bào)志愿，一般不接受其他方式報(bào)名。

應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)自己所提供信息的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)，并承擔(dān)提供不實(shí)信息的相關(guān)責(zé)任。

請(qǐng)?jiān)谡衅赶到y(tǒng)的“個(gè)人中心”-“投遞記錄”中確認(rèn)“第一志愿”崗位為“已投遞簡(jiǎn)歷”狀態(tài)。郵箱及手機(jī)號(hào)碼作為通知招聘結(jié)果的關(guān)鍵聯(lián)系方式，請(qǐng)確保準(zhǔn)確。

2、資格初審

根據(jù)招聘崗位所需條件，在招聘期間進(jìn)行資格初審（現(xiàn)招聘系統(tǒng)因兼顧其他招聘工作，該環(huán)節(jié)顯示為“初選”）。應(yīng)聘者務(wù)必確保在報(bào)名時(shí)按照資格審查模板要求上傳完整的附件材料，否則將會(huì)影響資格初審結(jié)果。報(bào)名截止時(shí)間后1-2周內(nèi)，應(yīng)聘者一般可登錄招聘系統(tǒng)查詢(xún)初審結(jié)果。

原則上按符合條件的實(shí)際人數(shù)組織招聘。

資格審查貫穿招聘工作始終，任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)人員資格不符合要求的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消報(bào)考資格。

（二）考試考核

本批次崗位招聘工作主要采用面試方式開(kāi)展，分專(zhuān)業(yè)面試、綜合面試兩輪進(jìn)行。

1、專(zhuān)業(yè)面試

專(zhuān)業(yè)面試環(huán)節(jié)主要考查應(yīng)聘者履職能力，一般按不低于1:2的比例確定入圍綜合面試人選。

2、綜合面試

綜合面試環(huán)節(jié)從專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)、綜合素養(yǎng)等綜合考查應(yīng)聘者與崗位的匹配度。根據(jù)綜合面試結(jié)果，一般按計(jì)劃招聘人數(shù)1:1確定體檢、考察對(duì)象名單。綜合面試意見(jiàn)為不適合聘用的，不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)；全部為不適合的，相應(yīng)招聘計(jì)劃中止。

（三）體檢、考察

體檢主要參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（修訂后），并結(jié)合醫(yī)院崗位實(shí)際需要，按有關(guān)操作規(guī)程執(zhí)行，在本單位直接體檢并認(rèn)定。不能正常履行崗位職責(zé)或不適合在醫(yī)院工作的疾病患者不予錄用。

考察參考公務(wù)員錄用考察工作辦法進(jìn)行。

（四）公示、聘用

經(jīng)體檢、考察均合格的人員，招聘單位確定為擬聘用人員，并在網(wǎng)上公示5個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)，對(duì)擬聘用人員沒(méi)有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，招聘單位按規(guī)定程序辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。

（五）遞補(bǔ)與調(diào)劑

應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考察中出現(xiàn)不合格者，由醫(yī)院研究決定是否遞補(bǔ)。

擬聘用人員的入職資格原則上保留到2026年12月底。

四、紀(jì)律、監(jiān)督與咨詢(xún)

（一）本次公開(kāi)招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布，供應(yīng)聘者查詢(xún)和社會(huì)監(jiān)督：

1、浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬第一醫(yī)院人才招聘網(wǎng)（http://rlzyb.zy91.com/通知公告）

2、浙江大學(xué)人力資源處網(wǎng)站（http://hr.zju.edu.cn/cn/通知公告）

3、浙江省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（http://rlsbt.zj.gov.cn，專(zhuān)題專(zhuān)欄/事業(yè)單位招聘）。

招聘過(guò)程相關(guān)信息一般僅在浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬第一醫(yī)院人才招聘網(wǎng)公布，請(qǐng)應(yīng)聘者留意。

（二）有關(guān)本次招聘崗位的具體問(wèn)題，請(qǐng)直接咨詢(xún)醫(yī)院人力資源部。

人力資源部電話(huà)：0571-87231209

招聘系統(tǒng)技術(shù)支持電話(huà)：0571-87871332

常見(jiàn)問(wèn)題：http://rlzyb.zy91.com/apply/getProcess.action

（三）對(duì)招聘工作及相關(guān)信息有異議的，請(qǐng)?jiān)谛畔⒐贾掌?日內(nèi)向監(jiān)督機(jī)構(gòu)反映，以便及時(shí)研究處理。

監(jiān)督電話(huà)：0571-88981387（浙江大學(xué)人力資源處）

（四）對(duì)應(yīng)聘違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）執(zhí)行。

2026年5月28日