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中國人壽堅持以客戶服務為中心，重磅推出“眾鑫優(yōu)才，穩(wěn)贏未來一一客戶服務招募計劃”，為行業(yè)新人匹配全方位的支持和保障，服務客戶有對象，服務客戶有收入，服務客戶有方法，服務客戶有成效，在每周的常態(tài)經營模式下，問題及時反饋和解決，技能每天訓練固化，以專業(yè)的客戶服務專員形象，贏得客戶的尊重和信任，贏得公司的肯定和表彰。
客戶服務新春招募計劃專人管理，專項投入，專業(yè)經營，3個月習慣初步養(yǎng)成，9個月固化職業(yè)習慣，15個月轉型團隊管理，給自己15個月的成長時間，收獲永續(xù)經營的人生事業(yè)。
與君同行，成就不凡，期待您的加入！

一、崗位要求:
1、25-45周歲，本科，碩士及以上學歷，優(yōu)秀者可以適當放寬條件至?？?。
2、有積極的進取心、自信心、責任心和自律心，并渴望通過努力成就事業(yè)。
3、有良好的溝通及團隊協(xié)作能力。
4、有過團隊管理、創(chuàng)業(yè)經歷者優(yōu)先，從事過銷售/金融/教育/財務工作者優(yōu)先。

二、崗位職責:
1、前期(1-3月)以客戶的售前售后及產品推廣為主，學習專業(yè)知識及銷售技能;
2、中期(4-6月)將參加公司的初級主管訓練營，學習市場開拓、新人輔導、團隊管理及客戶經營方面的知識，為成功晉升主管進行知識儲備。
3、后期(7-12月)招募并組建銷售團隊，并負責日常管理和培訓及激勵等管理工作。

三、福利待遇:
1、公司提供:周末雙休 績效獎金 年假 彈性工作 員工旅游 補充醫(yī)療 養(yǎng)老保險 月度獎勵 季度旅游 保險福利 終身免費培訓(國家法定日休息)。
2、公司提供專業(yè)的培訓，各職級培訓。

四、發(fā)展空間:
1、公司關注員工的發(fā)展，為每個層級的員工制定了發(fā)展規(guī)劃:(希望應聘者對自己的未來能有-一個好的規(guī)劃)
2、透明，公正，公開的考核制度，可以讓您的職業(yè)規(guī)劃的更加清晰。

五、行業(yè)方向:
1、中國人壽收購廣發(fā)銀行推出壽險 財險 養(yǎng)老險 理財 銀行 投資六大體系完美融合，更大的事業(yè)平臺，更好的金融服務。
一份工作，十分收益:醫(yī)療，健康，重疾，養(yǎng)老，年金理財，分紅理財，終身壽險，車險，財險，意外險，團險,信用卡，鑫?？ǎy行理財，信貸服務，私人銀行等等交叉銷售，共享平臺!綜合金融服務,創(chuàng)造價值!
2、中國人壽從不缺錢就缺人才，在這里很多人拿到了自己從沒奢望過的如此高工資，得到了自己從未奢望過的一切，開啟了美好的職業(yè)生涯。
3、國壽透明、公正、公開的考核制度，可以讓您的職業(yè)規(guī)劃的更加清晰，歡迎來到上市公司，成為一名金融專家。