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工作職責:
1.負責結(jié)合當?shù)厥袌銮闆r及公司發(fā)展要求，制定本機構(gòu)政企業(yè)務中心業(yè)務、隊伍發(fā)展策略、達成路徑及推動舉措，組織實施并跟蹤分析預算達成情況，推動渠道預算目標達成；
2.負責追蹤并監(jiān)督轄內(nèi)各機構(gòu)政企業(yè)務中心各條線的業(yè)務指標、業(yè)務進度及業(yè)務預算執(zhí)行情況。加強投產(chǎn)比管控，提升邊際貢獻；
3.負責政企業(yè)務中心各條線銷售隊伍建設，推動增員，強化隊伍日常管理，提升活動率及產(chǎn)能，配合分公司開展各項培訓工作；
4.負責與當?shù)叵嚓P政府部門的對接，做好政府客戶的服務與協(xié)調(diào)，積極爭取相關政策支持；
5.負責處理權(quán)限內(nèi)政策性健康險、農(nóng)險理賠相關工作；
6.負責政企業(yè)務中心各條線續(xù)保管理工作；
7.落實公司合規(guī)經(jīng)營工作要求；
8.負責公司交辦的其他工作。
任職資格:
1.在規(guī)定時間內(nèi)取得畢業(yè)證、學位證或完成教育部門學歷認證的留學人員；
2.遵紀守法、誠實守信、敢于擔當；
3.具有較強的學習能力、溝通表達能力，具有良好的分析問題、解決問題的能力，具備與崗位要求相適應的專業(yè)知識和能力；
4.身體健康，具備勝任工作要求的身體條件。