職位描述
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管理崗,對標主管/區(qū)域經(jīng)理/店長,期待優(yōu)秀的你??!
職位描述
1.發(fā)展方向,執(zhí)行并監(jiān)督團隊的日常管理工作,為團隊成員提供引導和支持,保障團隊業(yè)務指標的達成;對審查規(guī)則進行解讀、傳達并且輔導員工理解與吸收,重要case處理及業(yè)務復盤,保障業(yè)務有序進行;
2.用戶體驗:聚焦用戶體驗,通過內(nèi)部流程優(yōu)化,提升團隊服務能力,給用戶帶來更好的廣告體驗;
3.團隊管理:負責團隊搭建,人才梯隊建立,解決人員管理問題,并激發(fā)團隊積極性;負責團隊組織文化建設、團隊氛圍建設及團隊凝聚力提升。
任職要求:
1.大專以上學歷且已拿到畢業(yè)證,專業(yè)不限;
2.3年以上審查/客服/運營/風控等相關(guān)工作經(jīng)驗,3年以上10人 團隊管理經(jīng)驗;
3.具有較強的風險識別與控制能力,善于通過數(shù)據(jù)來發(fā)現(xiàn)和解決問題,對風控體系有一定認知;
4.具備高度的責任心和結(jié)果導向。
和結(jié)果導向。
其他福利:
- 每月有餐補
- 司齡津貼
- 值班補貼
- 五險一金 補充醫(yī)療保險
職位描述
1.發(fā)展方向,執(zhí)行并監(jiān)督團隊的日常管理工作,為團隊成員提供引導和支持,保障團隊業(yè)務指標的達成;對審查規(guī)則進行解讀、傳達并且輔導員工理解與吸收,重要case處理及業(yè)務復盤,保障業(yè)務有序進行;
2.用戶體驗:聚焦用戶體驗,通過內(nèi)部流程優(yōu)化,提升團隊服務能力,給用戶帶來更好的廣告體驗;
3.團隊管理:負責團隊搭建,人才梯隊建立,解決人員管理問題,并激發(fā)團隊積極性;負責團隊組織文化建設、團隊氛圍建設及團隊凝聚力提升。
任職要求:
1.大專以上學歷且已拿到畢業(yè)證,專業(yè)不限;
2.3年以上審查/客服/運營/風控等相關(guān)工作經(jīng)驗,3年以上10人 團隊管理經(jīng)驗;
3.具有較強的風險識別與控制能力,善于通過數(shù)據(jù)來發(fā)現(xiàn)和解決問題,對風控體系有一定認知;
4.具備高度的責任心和結(jié)果導向。
和結(jié)果導向。
其他福利:
- 每月有餐補
- 司齡津貼
- 值班補貼
- 五險一金 補充醫(yī)療保險
工作地點
地址:桂林秀峰區(qū)鼎富大廈1樓B座11層
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詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
羅云雙HR
桂林閱桂科技有限公司
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廣告·會展·公關(guān)
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1000人以上
-
私營·民營企業(yè)
-
翠竹路75號鼎富大廈1#樓B座11層
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應屆畢業(yè)生
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