崗位職責:
1、負責門店的日常性事務以及店面員工管理工作;
2、負責門店員工排班、休假、加班等事務;
3、負責門店員工內部協(xié)調、內部糾紛問題;
4、負責門店的環(huán)境衛(wèi)生管理,員工氛圍塑造;
4、對門店銷售業(yè)績、營業(yè)額、毛利率負責;
6、監(jiān)督和管理員工服務標準的規(guī)范與落地;
7、負責店內員工身體、心理健康。
8、負責店面外部對接事宜,能妥善處理各種突發(fā)情況。
任職資格:
1、大專以上學歷,專業(yè)不限,兩年以上同行業(yè)管理工作經驗;
2、有同類型企業(yè)有同崗位工作經驗優(yōu)先;
3、忠誠度高,責任心強,有一定的親和力;
4、能夠帶動店鋪氣氛活躍員工的積極性,傳播正能量;
5、情商高、性格好、能站在員工的角度看待問題;
6、服從外派,能接受夜班與全國調店;
6、熟練使用簡單辦公軟件、表格制作。
薪資待遇:
1、薪資構成:底薪 績效 分紅(12W-20W/年);
2、成長規(guī)劃:門店店長-區(qū)域經理-區(qū)域總監(jiān)-分公司經理;
3、上班地點:全國耳域門店。
4、每月18號開始發(fā)薪,20號結束。
員工福利:
入職即包食宿、商業(yè)保險、入職體檢;
每月生日會;
每月業(yè)績達標,聚餐;
端午、中秋、平安夜、新年紅包、新年補助;
年會各種電器、各種優(yōu)秀員工現金及獎勵、股份紅包;
定期優(yōu)秀員工,內部投資直營門店,長期股份分紅。
統(tǒng)統(tǒng)安排。
全國連鎖百余家門店,期待您的加入。
良好的工作氛圍、幽緩的上班環(huán)境、良好的晉升通道。
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
-
醫(yī)療·保健·美容·衛(wèi)生服務
-
500-999人
-
私營·民營企業(yè)
-
鄭州市管城回族區(qū)升龍廣場A座

應屆畢業(yè)生
學歷不限
最近更新
3474人關注
注:聯系我時,請說是在河北人才網上看到的。
