應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
2026-04-28 17:30:24
1276人關(guān)注
職位描述
該職位信息待核驗，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
【崗位職責(zé)】
1.負(fù)責(zé)中后臺賦能部門全面工作，統(tǒng)籌商務(wù)招投標(biāo)、采購管理/實施、項目管理、質(zhì)量管理、客戶管理及運(yùn)營管理等模塊，保障部門高效運(yùn)轉(zhuǎn)；
2.制定中后臺職能部門年度目標(biāo)與流程規(guī)范，推動招投標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)化、采購集約化、項目管理精細(xì)化等體系建設(shè)，支撐公司業(yè)務(wù)發(fā)展；
3.銜接上層業(yè)務(wù)部門與下層職能部門，建立高效溝通機(jī)制，確保業(yè)務(wù)需求與職能支持精準(zhǔn)匹配；
4.整合多職能模塊資源，推進(jìn)跨模塊協(xié)同工作，解決商務(wù)、采購、項目等環(huán)節(jié)的協(xié)同痛點，提升中后臺整體服務(wù)效能；
5.監(jiān)控部門運(yùn)營數(shù)據(jù)，分析各職能模塊工作成效，持續(xù)優(yōu)化管理策略，為公司決策提供中后臺運(yùn)營數(shù)據(jù)支撐。
【任職要求】
1.具備軟件產(chǎn)品類科技公司背景優(yōu)先，熟悉招投標(biāo)、采購管理、項目管理等至少60%以上崗位涉及的職能領(lǐng)域，有相關(guān)管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
2.擁有強(qiáng)流程架構(gòu)能力與體系管理能力，能搭建并優(yōu)化中后臺多職能管理體系，提升部門規(guī)范化運(yùn)作水平；
3.具備出色的跨部門協(xié)調(diào)能力，能有效銜接上層業(yè)務(wù)與下層職能，推動復(fù)雜協(xié)同事項落地，化解部門間協(xié)作矛盾；
4.優(yōu)先互聯(lián)網(wǎng)大廠或頭部科技公司背景，有中后臺運(yùn)營管理經(jīng)驗，能承擔(dān)公司層面運(yùn)營協(xié)同工作，有創(chuàng)業(yè)公司多職能整合經(jīng)驗者加分；
5.統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，40周歲以下優(yōu)先，base上海，具備5年以上中后臺多職能部門管理經(jīng)驗，有能源或科技行業(yè)中后臺管理經(jīng)歷者優(yōu)先，能快速適應(yīng)公司發(fā)展節(jié)奏。
注：聯(lián)系我時，請說是在河北人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：崧復(fù)路1999號
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